Kinderopvang is een verzamelterm voor verschillende mogelijkheden om jonge kinderen in een georganiseerd verband een ontwikkelingsgericht aanbod te bieden. Het gaat dan om momenten dat de ouders werken, studeren of als kinderen een taal- of ontwikkelingsachterstand hebben.

Ouderschapsverlof is een belangrijke regeling voor ouders die werken in het onderwijs. Het biedt de mogelijkheid om tijdelijk meer tijd te besteden aan de zorg voor een kind jonger dan acht jaar. Beide ouders kunnen voor ieder kind eenmaal ouderschapverlof opnemen.

Het onderwijsrecht en arbeidsrecht zijn twee nauw verwante rechtsgebieden. Het onderwijsrecht richt zich op de relatie tussen de leerling en de onderwijsinstelling, terwijl het arbeidsrecht zich richt op de relatie tussen de werknemer en de werkgever.

In het onderwijs wordt gesproken van deeltijd werken wanneer een werknemer minder dan 40 uur per week werkt, wat overeenkomt met een werktijdfactor van 1,0. Dit type arbeidsregeling is vastgelegd in de CAO en biedt flexibiliteit voor werknemers en werkgevers.

Verzuim is een belangrijk thema in het onderwijs, omdat het de kwaliteit van het onderwijs en de leerresultaten van leerlingen beïnvloedt. Verzuim kan worden gedefinieerd als het afwezig zijn van een leerling zonder geldige reden. Dit kan leiden tot een leerachterstand en een verminderd leerrendement.